Wil uw werkgever u ontslaan? Heeft u een beëindigingsvoorstel of vaststellingsovereenkomst ontvangen? Dan loont het de moeite om zich door een gespecialiseerd arbeidsrecht te laten adviseren en namens u te laten onderhandelen. In onze ervaring leidt dit doorgaans tot (aanzienlijk) een beter resultaat. Lees hier hoe wij u kunnen helpen:
Niet behalen targets niet automatisch disfunctioneren
Het stellen van targets door de werkgever is – voornamelijk in salesfuncties – niet ongebruikelijk. Hierdoor is duidelijk voor de...
Beoordelingsgesprek: een goede voorbereiding is het halve werk
De jaarlijkse beoordelingsgesprekken komen er weer aan. Hoe bereid je je hier goed op voor? En wat te doen als...
